中国农业发展银行达州市分行自被授予“最佳省级文明单位”称号以来,始终将抓好文明创建活动作为促进业务发展、提高经营效益的重要举措,坚持内强素质,外树形象,持之以恒地抓好精神文明创建工作,在完善创建机制、丰富创建内涵、创新活动载体、增强创建实效上狠下功夫,推动了全行文明创建工作再上新台阶。
中国农业发展银行达州市分行始终坚持认真落实党建主体责任,扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,持续深入推进“两学一做”活动,常态化学习党章、党规以及习近平新时代中国特色社会主义思想。摆详细闭
领导班子带头加强作风建设,深入推进全面从严管党治行,将党风廉政建设责任分解落实到每个机构、各个部门、全行员工,全行全员签订党风廉政建设责任书和廉洁从业责任书,坚持党务公开、行务公开、纪委书记回访。摆详细闭
充分发挥财务“指挥棒”作用,在“保开门”基础上,引导各行通过发展获得更多财务资源,形成干多干少、干好干差不一样。坚持干事领导带头,注重在一线历练干部,近年共培养处级干部4名、科级干部20余名。摆详细闭
进一步创新员工思想政治工作方法,充分发挥群团作用,强化正面引导,发挥领导、骨干示范引领作用,把制度、纪律、规矩挺在前面,多措并举纯洁干部队伍思想,进一步凝聚起全行干部员工干事创业的激情。摆详细闭
不断升华农业政策性银行文明建设内涵,积极适应政策变化,市分行“一把手”坚持高端营销,高频次向党政主要负责同志汇报,进一步增强了地方党政对农发行的了解认可。分管行领导、各支行及时跟进,积极向主管部门、重点客户落地对接,促成市县两级政府每年组织召开农发行融资专场会,特别是通川区还主动商请中国农业发展银行达州市分行选派中层干部到政府部门任职,建立了政银顺畅的合作机制,营造了良好的发展环境。【详情】
在文明创建的道路上,中国农业发展银行达州市分行还要不断前行,通过创建活动,实现“五个一流”的创建目标。
中国农业发展银行达州市分行始终坚持以党建统领全局,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步促进党建与业务深度融合,充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范“两个作用”,形成党建有力、制度健全、监督有效的一流管理体系;以服务乡村振兴战略为抓手,全力服务好粮油收储、脱贫攻坚和农业农村基础设施建设等信贷支农工作,全力推动形成工作提档、项目升级、品牌深化、创新频出的一流工作业绩;进一步创新思想政治工作方法,强化正面引导,注重实践锻炼,传承“不胜不休”伟大红军精神,将浓厚的家国情根植于心,打造一支讲奉献、敢作为、强担当、葆廉洁的一流干部员工队伍;大力推进全面风险管理,加强风险监测预警,积极维护客户化解风险,继续巩固贷款零不良。不断加大内控合规建设,持续强化信贷、财会等基础管理,建设管理有序、经营合规、服务规范的一流发展环境;注重行容行貌及营业办公环境建设,强力推进软硬件改造升级,形成营业场所布局统一,环境整洁舒适,服务设施齐备,绿化美观大方,文化氛围浓郁的一流办公环境。